L’Évaluation à 360 Degrés de ValueQuest soutient les cadres et les spécialistes dans leur développement personnel et établit une culture de l’évaluation marquée par l’ouverture dans les entreprises. Le facteur humain va être à l’avenir un facteur décisif dans notre environnement professionnel, où la technologie est omniprésente.
L’Évaluation à 360 Degrés : Une mise en œuvre simple – Un impact considérable
Une évaluation réalisée sur mesure
Une évaluation réalisée sur mesure pour votre entreprise, basée sur vos lignes directrices et sur vos compétences en leadership.
Nous travaillons en fonction de vos besoins : nos spécialistes élaboreront des questionnaires, rapports et interventions avec vous.
Une évaluation pour des leaders plus dynamiques
Basée sur un modèle de leadership éprouvé:
Une évaluation pour plus d’efficacité au travail
Basé sur un modèle d’efficacité éprouvé:
Les évalués invitent des évaluateurs sur un portail moderne et sécurisé.
Grâce à une interface utilisateur intuitive, l’évaluation peut être lancée rapidement, en toute flexibilité. Après l’inscription, les évalués obtiennent toutes les informations nécessaires. L’évaluation en ligne peut être réalisée facilement sur PC, tablette ou mobile de façon sécurisée. ValueQuest garantit la protection de vos donnée de manière inconditionnelle.
Une fois que l’évaluation est terminée, l’évalué recevra un rapport approfondi et personnalisé. Il y apprendra quels sont ses points forts et sa marge de progression. La multiplicité des points de vue (externes et internes grâce à la participation de divers groupes) permet un diagnostic et une reflexion nuancés.
Un site sécurisé permet à l’évalué de comprendre ses résultats en les analysant de manière ciblée et en les filtrant.
Approfondi, avec des fiches de travail intégrées et des explications méthodologiques. Idéal pour établir un plan de développement et d’action personnel. ValueQuest propose différentes mises en page, par exemple avec ou sans couleur de feux de circulation, avec ou sans détails en annexe. Vos besoins entièrement sans frais supplémentaires.
ValueQuest ne vous laisse pas seul pour mettre tout cela en œuvre. Si vous en ressentez le besoin, nous pouvons mettre à votre disposition nos coaches expérimentés. Ils aident les évalués lors de l’analyse de leurs résultats , la définition de leurs besoins personnels de développement et l’élaboration d’un plan d’action. Fixez un rendez-vous avec nos coaches sur notre portail interactif.
Ayez accès dès maintenant à notre brochure sur l’Évaluation à 360 Degrés ValueQuest
Le coaching qui a suivi le feedback à 360° m’a donné de nouvelles perspectives, je peux mieux évaluer les résultats dans leur ensemble. Mes préoccupations ont été très bien discutées. Je peux en tirer d’autres mesures.
Je vous remercie beaucoup !
Grâce au feedback 360° Leadership Plus de ValueQuest, nous avons pu développer davantage nos compétences en matière de leadership et prendre conscience de nos points forts et de nos défis. Le processus a été très bien organisé dès le début, les rapports du feedback sont clairs et axés sur les objectifs, ce qui est très précieux pour notre développement futur. Le soutien de ValueQuest a été formidable. Merci beaucoup!
Grâce au modèle d’enquête clair et compréhensible de ValueQuest, nous avons pu découvrir de manière simple ce qui motive ou démotive nos employés. Dès le début, nous avons été convaincus que nous pouvions bénéficier de la longue expérience de ValueQuest et nous tenons à les remercier pour leur excellente collaboration.
